Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Directeur acquisitiecontracten en bedrijfsontwikkeling
Beschrijving
Text copied to clipboard!
Wij zijn op zoek naar een Directeur acquisitiecontracten en bedrijfsontwikkeling die verantwoordelijk is voor het leiden van het volledige proces van contractacquisitie en het ontwikkelen van nieuwe zakelijke kansen. In deze rol bent u de spil tussen interne teams, klanten en externe partners, waarbij u zorgt voor een effectieve strategie en uitvoering van acquisitiecontracten. U analyseert markttrends, identificeert potentiële groeigebieden en ontwikkelt plannen om nieuwe markten te betreden. Daarnaast bent u verantwoordelijk voor het opbouwen en onderhouden van sterke relaties met bestaande en potentiële klanten, het onderhandelen over contracten en het waarborgen van naleving van wet- en regelgeving. U werkt nauw samen met het managementteam om bedrijfsdoelstellingen te vertalen naar concrete acties en resultaten. Uw leiderschap en visie zijn essentieel voor het realiseren van duurzame groei en het versterken van de concurrentiepositie van de organisatie. U ontwikkelt en implementeert processen om de efficiëntie van contractbeheer te verbeteren en risico’s te minimaliseren. Verder bent u verantwoordelijk voor het opstellen van rapportages, het bewaken van KPI’s en het presenteren van resultaten aan het bestuur. U motiveert en begeleidt een team van professionals en stimuleert een cultuur van innovatie, samenwerking en klantgerichtheid. Deze functie vereist een strategische denker met uitstekende onderhandelingsvaardigheden, een sterk analytisch vermogen en een bewezen staat van dienst in bedrijfsontwikkeling en contractmanagement. U bent in staat om complexe projecten te managen en meerdere prioriteiten te balanceren in een dynamische omgeving. Als Directeur acquisitiecontracten en bedrijfsontwikkeling speelt u een sleutelrol in het realiseren van de ambitieuze groeidoelstellingen van onze organisatie.
Verantwoordelijkheden
Text copied to clipboard!- Leiden van het acquisitieproces voor nieuwe contracten
- Ontwikkelen en implementeren van bedrijfsontwikkelingsstrategieën
- Onderhouden van relaties met klanten en partners
- Onderhandelen en afsluiten van contracten
- Analyseren van markttrends en kansen identificeren
- Zorgdragen voor naleving van wet- en regelgeving
- Opstellen van rapportages en presenteren aan het management
- Begeleiden en motiveren van het team
- Verbeteren van processen voor contractbeheer
- Risicomanagement en minimaliseren van contractuele risico’s
Vereisten
Text copied to clipboard!- Afgeronde universitaire opleiding, bij voorkeur in bedrijfskunde of rechten
- Minimaal 7 jaar relevante werkervaring
- Uitstekende onderhandelings- en communicatieve vaardigheden
- Ervaring met contractmanagement en bedrijfsontwikkeling
- Sterk analytisch en strategisch denkvermogen
- Leiderschapskwaliteiten en ervaring met teammanagement
- Kennis van relevante wet- en regelgeving
- Resultaatgericht en proactief
- Goede beheersing van Nederlands en Engels
- Ervaring met het werken in een dynamische, veranderende omgeving
Potentiële interviewvragen
Text copied to clipboard!- Beschrijf uw ervaring met het onderhandelen van grote contracten.
- Hoe identificeert u nieuwe zakelijke kansen?
- Welke strategieën gebruikt u om klantrelaties te versterken?
- Hoe zorgt u voor naleving van wet- en regelgeving binnen contracten?
- Kunt u een voorbeeld geven van een succesvol bedrijfsontwikkelingsproject?
- Hoe motiveert u uw team om ambitieuze doelen te bereiken?
- Wat zijn volgens u de grootste risico’s bij contractacquisitie?
- Hoe gaat u om met conflicten tijdens contractonderhandelingen?
- Welke KPI’s vindt u belangrijk voor deze functie?
- Hoe blijft u op de hoogte van marktontwikkelingen?
